Келер жылдың қаңтар айында қазақстандықтар үшін демалыс және жұмыс күндерінің саны жұмыс аптасының түріне байланысты өзгереді. Бұл ақпарат, әсіресе, демалыс жоспарлау, мерекелік іс-шаралар ұйымдастыру немесе жұмыс кестесін реттеу кезінде маңызды болып табылады, деп хабарлайды Altainews.kz тілшісі.

Бес күндік жұмыс аптасы бар ұйымдар мен мекемелерде қаңтар айында 12 демалыс күні және 19 жұмыс күні болады.

1–4 қаңтар – Жаңа жыл мерекесі, ресми демалыс күндері ретінде белгіленген.

7 қаңтар – Рождество мерекесі, қосымша демалыс күні.

Осылайша, қаңтар айының алғашқы аптасы қазақстандықтар үшін дәстүрлі мерекелік кезең болып саналады. Жұмыс аптасының қалған күндері жоспарлы түрде есепке алынады.

Ал алты күндік жұмыс аптасында қаңтар айында 7 демалыс күні және 24 жұмыс күні қарастырылған.

Демалыс күндері: 1–2 қаңтар – Жаңа жыл мерекесі,

7 қаңтар – Рождество мерекесі.

Бұл кесте жұмысшыларға демалыс пен жұмыс уақытын тиімді жоспарлауға мүмкіндік береді. Алты күндік жұмыс аптасында демалыс саны аздау болғанымен, мерекелік күндер ресми түрде сақталады.

Елімізде мерекелік демалыс күндері заңмен бекітілген және жұмыс күндерінің кестесін түзетуге мүмкіндік береді. Жұмыс берушілер мен қызметкерлер бұл ақпаратты есепке алып, қаңтар айындағы демалыс пен жұмыс уақытын алдын ала жоспарлай алады.

Бес күндік жұмыс аптасы бар адамдар мерекелік күндерді толық пайдаланып, ұзақ демалыс алады.

Алты күндік жұмыс аптасы бар қызметкерлерге демалыс күндері қысқарақ, бірақ ресми мерекелер сақталады.

2026 жылғы қаңтар айындағы жұмыс пен демалыс күндерінің кестесі әртүрлі жұмыс аптасы түріне байланысты ерекшеленеді. Бұл ақпарат азаматтарға мерекелерді, жеке іс-шараларды немесе отбасылық жоспарларды тиімді ұйымдастыруға көмектеседі.

Бес және алты күндік жұмыс аптасында қаңтар айындағы демалыс күндерін алдын ала білу – жылды тиімді жоспарлаудың маңызды бөлігі.